Referat Frauen – Gut vernetzt. Stark vertreten. Gemeinsam mehr erreichen.

Ein Beruf, in dem überwiegend Frauen arbeiten, ist nicht automatisch ein Beruf, in dem Gleichstellung selbstverständlich ist.

Frauen prägen den Schulalltag. Sie unterrichten, fördern, begleiten, übernehmen Verantwortung und gestalten Bildung auf allen Ebenen mit. Gerade im Grundschul- und Förderschulbereich ist der Frauenanteil besonders hoch. Doch bedeutet das auch, dass ihre Interessen ausreichend berücksichtigt werden? Dass berufliche Chancen gerecht verteilt sind, familiäre Verpflichtungen selbstverständlich mitgedacht werden und ihre Arbeit die gesellschaftliche und finanzielle Anerkennung erfährt, die sie verdient?

Wir finden: Hier gibt es weiterhin viel zu tun!

Warum wir auch heute noch starke Frauen brauchen

Gleichstellung ist mehr als eine Frage der Anzahl. Obwohl Frauen den Lehrerberuf zahlenmäßig dominieren, bestehen weiterhin strukturelle Herausforderungen.

Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf

Viele Lehrkräfte leisten neben ihrem Beruf einen erheblichen Teil der familiären Sorgearbeit. Kinderbetreuung, die Pflege von Angehörigen und berufliche Verpflichtungen unter einen Hut zu bringen, ist häufig eine große Herausforderung. Wir setzen uns für Arbeitsbedingungen ein, die unterschiedliche Lebensentwürfe ermöglichen, ohne dass daraus berufliche Nachteile entstehen.

Teilzeit darf keine Karrierebremse sein

Teilzeitbeschäftigung ist im Schuldienst weit verbreitet und betrifft besonders häufig Frauen. Dennoch darf eine reduzierte Stundenzahl nicht dazu führen, dass berufliche Entwicklungsmöglichkeiten eingeschränkt werden oder Teilzeitkräfte durch Konferenzen, zusätzliche Aufgaben und außerunterrichtliche Verpflichtungen unverhältnismäßig belastet werden. Faire Arbeitsbedingungen müssen unabhängig vom Beschäftigungsumfang gelten.

Gerechte Bezahlung und eine sichere Altersversorgung

Wer über viele Jahre in Teilzeit arbeitet oder familienbedingt beruflich kürzertritt, spürt die finanziellen Folgen häufig erst deutlich später. Geringere Versorgungsansprüche und finanzielle Abhängigkeiten können langfristige Auswirkungen haben. Deshalb gehören eine gerechte Besoldung, faire Rahmenbedingungen und eine verlässliche Altersversorgung zu unseren zentralen Anliegen.

Frauen in Verantwortung und Führungspositionen

Frauen gestalten Schule jeden Tag. Sie sollen auch dort angemessen vertreten sein, wo Entscheidungen getroffen werden – in Schulleitungen, Personalvertretungen, Verbänden und bildungspolitischen Gremien. Wir möchten Frauen ermutigen, Verantwortung zu übernehmen, ihre Interessen selbstbewusst zu vertreten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu nutzen.

Gesundheitsschutz und faire Arbeitsbedingungen

Hohe Arbeitsbelastung, steigende Anforderungen und die häufig unsichtbare zusätzliche Sorgearbeit können langfristig die Gesundheit beeinträchtigen. Wir setzen uns für Arbeitsbedingungen ein, die Gesundheit schützen, Belastungen ernst nehmen und eine verlässliche Balance zwischen Beruf und Privatleben ermöglichen.

Gut vernetzt – in Hessen und bundesweit

Gleichstellung braucht starke Netzwerke.

Das Referat Frauen des vrb hessen arbeitet nicht isoliert, sondern ist Teil eines starken gewerkschaftlichen Netzwerks. Besonders wichtig ist uns die Zusammenarbeit mit den Frauenvertretungen des dbb und des Bundesverbands Reale Bildung (BVRB).

Über die dbb frauen hessen bringen wir unsere Perspektiven in die gewerkschaftliche Arbeit auf Landesebene ein. Der Austausch mit den dbb frauen auf Bundesebene ermöglicht es, gemeinsame Anliegen über die Grenzen Hessens hinaus sichtbar zu machen und politische Entwicklungen mitzugestalten.

Auch die enge Vernetzung mit den BVRB Frauen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit. Hier kommen engagierte Kolleginnen aus den Landesverbänden zusammen, tauschen Erfahrungen aus und entwickeln gemeinsame Positionen zu bildungs-, berufs- und gleichstellungspolitischen Fragen.

Diese Zusammenarbeit stärkt unsere Stimme. Denn viele Herausforderungen, vor denen Frauen im Schuldienst stehen, sind keine Einzelfälle und enden nicht an Landesgrenzen.

Gemeinsam mehr bewegen

Das Referat Frauen möchte informieren, vernetzen, unterstützen und Frauen ermutigen, ihre Interessen aktiv einzubringen. Dabei geht es nicht darum, Frauen gegen Männer auszuspielen. Es geht um faire Chancen, gerechte Arbeitsbedingungen und eine Berufswelt, in der niemand aufgrund des Geschlechts oder familiärer Verpflichtungen benachteiligt wird.

Wir verstehen Gleichstellung als gemeinsame Aufgabe, bei der die Erfahrungen und Perspektiven von Frauen unverzichtbar sind.

Denn viele Frauen in einem Beruf bedeuten noch lange nicht, dass Frauen auch überall gleichberechtigt mitgestalten können.

Der vrb hessen setzt sich deshalb auch weiterhin für starke Frauen, echte Chancengleichheit und eine gerechte Arbeitswelt ein.

Gut vernetzt. Gemeinsam engagiert. Für starke Frauen im Schuldienst.

Deine Ansprechpartnerin bei den Frauen im vrb hessen

Nadine Paulus; Bild: Johannes Ruppel

Nadine Paulus

Referat Frauen vrb hessen

E-Mail: frauen@vrb-hessen.de

Du hast Fragen zur Mitgliedschaft, möchtest dich über unsere Arbeit informieren oder dich selbst engagieren? Dann melde dich gerne bei Nadine Paulus.

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